第381章 谁都有压力(4/4)

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越多的选择领取半成品蔬菜,或领取几样凉拌小菜,然后回家自己做饭。  

除非特别忙碌,或赶时间的时候,才会进入大食堂。  

赵志安拐进16号社区大门,传达室的孙大爷招呼道。  

“老赵,今天有三个北美人,预约拜访你。”  

“干啥的?”  

“好像是什么杜邦科技公司的。”  

“肯定没啥好事。”  

“你见吗?他们给了我2万块辛苦费。”  

“好家伙,也算给咱集体做贡献了。”  

“是啊,辛苦费已经交上去,你总要见一见。”  

“拿钱办事,我懂。”  

赵志安翻腕看看三元机械表,“晚上8点,社区12号洽谈室,怎么样?”  

“这么晚?”  

“我吃完饭,要陪老婆做家务,要辅导女儿写作业,还要给小孩子讲睡前故事。”  

“中。”  

晚上8点。  

小清河16号社区12号公共洽谈室。  

约有50平方米的房间里,布置了茶台、电话、一体机、打印机、名人字画等等。  

并且门口安装了通信会议屏,可申请翻译、医疗救助、家政服务、大学志愿者帮忙照看孩子等等。  

赵志安走进门,杜邦科技公司的三名访客,已经等待多时。  

其中一名中年女性,起身道:“赵先生,我是杜邦科技亚太区理事,乔恩·史密斯。”  

“你好。”  

“赵先生,我方对您在生猪研究领域的成就,十分欣赏,且十分钦佩,我方愿意以每年200万美刀的年薪,邀请您到杜邦科技担任种猪研究所的负责人。”  

“抱歉,不感兴趣,也希望你们不要再打扰我。”  

“赵先生,您到了北美,可以获得更多资源,尤其可以获得杜邦科技的支持,令您在生猪领域获得更高成就。”  

“作为科研人员,你们应该也能明白,一个人的成就,虽然与个人能力息息相关,但最重要的还是平台。”  

赵志安说着,手指在桌面上画个圈圈,“我在三元农业育种中心工作至今,能有当前成就,完全是因为三元农业这个平台,如果我离开,今后我什么都不是,更不会被你们重视。”  

“赵先生,请不要自我贬低。”  

“你不懂···就像许多大型企业的高管,原本呼风唤雨,干啥啥行,跳槽之后,忽然干啥啥不行,甚至失业后,连外卖员都做不好···这不是脱不下孔乙己的长衫,这是能力与企业深度绑定,更甚至,我到了你们那,连你们的电脑和育种程序都不会使用。”  

“不过,还是谢谢你们捐赠给集体的2万美刀。”  

“我们不一样,每个人都有不同的境遇···”  

赵志安离开12号公共洽谈室,并未返回家中。  

而是来到社区服务中心,找一台闲置的一体机,把今天的事情录入系统,等待反馈。

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