第14章转正(1/2)
苏澄突然觉得，他的“玉玉症”还是有点作用的。
“这算什么？”
“给我一点生活的希望，好让我继续前进？”
苏澄觉得肯定不完全是好事儿。
转正是转正了。
但相应的。
肯定也在老爹心里扣分了。
苏澄起床以后热了热昨天晚上剩下的排骨，然后用叶黎给他准备的洗漱用品收拾了一下，随即前往公司。
苏澄原本想找叶黎打听一下情况，但找了一圈都没找到人，苏澄索性就直接去找邓强报道。
邓强坐在办公室里抽烟，眼睛盯着面前的笔记本屏幕。
看到苏澄来了，邓强先是微微一愣，然后说自己这会在忙，让苏澄先等一会。
紧接着就开始啪啪啪敲键盘。
苏澄就这么在办公室里站了好一会儿，起码得有四五分钟。
捏吗的。
苏澄太了解邓强了。
明明没在忙，看他来了就开始假装自己在忙，故意晾着他。
给这b人脸了。
搁哪儿瞎几把敲什么呢？
正当苏澄准备开骂，邓强双手就从键盘上离开了，他这才肯给苏澄搭话：“你住院了？”
“嗯。”
“怎么回事，做手术了？”
苏澄没说自己做手术，他其实有点想说自己阑尾炎。
但要真说了自己阑尾炎住院，这b人下一句肯定就是看苏澄的口子。
别不信，这b人是真能做得出来。
苏澄把他的诊断报告递了过去。
他早就准备好了应付郑强，所以直接就把日期给抹掉了。
邓强看到诊断报告以后，不禁皱了皱眉头。
他的脸上浮现出一股难以置信之色。
“你？”
“抑郁症？”
“嗯。”
“住院了几天，手机丢了，所以让叶黎代我请假了。”
邓强本来不打算轻易放过苏澄。
什么手机丢了，代请假，在他这儿不过关。
起初邓强就因为苏澄没有按时到岗有点情绪。
虽说找叶黎请了假，但他才是组长。
他没点头，苏澄就敢不到岗？
谁给他的胆子。
邓强其实一直很奇怪。
公司明明不缺人，但是却来了一波“扩招”。
招了一批本科毕业的大学生，其中就有苏澄这种普通的不能再普通的本科生。
这种应届生一抓一大把。
倒不是一本不行，叶黎也是一本，但人家能力强啊，笔试面试都第一，实习阶段的评估成绩也排第一，现在都提到副组长了。
反观苏澄。
在二三十个管培生，苏澄的实习评估成绩倒数。
按照惯例，实习期一到，根据评估的成绩，要么录用，要么辞退。
就数着苏澄延长了一年实习期。
公司可从来都没有这种先例。
邓强甚至没想到，人事那边直接给苏澄转正了。
要知道，实习生是否能留下，除了成绩评估，还要经过几道评估环节。
而在评估环节，最主要的参考就是他这个组长的报告。
人事那边甚至连问都没问一句，就给苏澄转正了，这让邓强更不爽了。
邓强倒不是不想给苏澄转，最起码得通过他吧？
不然他这个组长的威严在哪里？
这事儿人事部那边办的不地道。
抽空他还得去问一问，背后是谁主的事儿，还是苏澄找了什么关系。
邓强从抽屉里拿出一个信封，啪的一声丢在苏澄的面前，然后又摸出一张单子传了过去。
“这是转正奖金，两万。”
“在单子上签个字。”
苏澄在签字的同时，邓强又从抽屉里摸出来一本崭新的书。
狼性。
“这本书看完，月底之前给我交读后感，计入年终成绩评估。”
邓强交代完以后，便把那副白脸收了起来，继而变成了一副红脸。
“苏澄，你进来也快两年了，应该知道咱们晟跃的实力。”
“我再给你透个底儿，翻遍整个公司，没有比你学历更低的。”
“虽然你的学历不高，但你的勤奋我都看在眼里，能力不能力的先不说，但你是我见过最上进的一个。
“转正以后好好干，好好珍惜咱们公司给你提供的平台。”
“别让这什么玉玉症影响到你，调整调整心态，好好干，继续保持那股冲劲儿。”
“之后公司评优评先什么的，我都会第一个考虑你的。”
苏澄：？？？
我草。
这什么意思。
CPU我。
还是看上我手里这两万块钱了。
什么叫学历不高。
歧视是吧！
还有那个“能力”。
老子干的比谁差？
勤奋不勤奋的，轮用得着你说啊！
你算老几！
邓强的这些话苏澄全当放屁。
这会儿开始说好听的了，觉得我好你咋不给我在报告上提转正的事儿。
苏澄能确定的是，他的转正有老爹插手，故意让他多磨炼一年。
但如果，苏澄是说如果。
如果邓强在报告上写了一些好的评价，或许老爹就不会给他延长这一年实习了呢？
那苏澄不就少吃一年苦吗！
报告上但连句话都没有，连个建议都不给，还搁这儿PUA下属。
苏澄在心里暗暗骂了一炮。
邓强看到苏澄没什么反
“这算什么？”
“给我一点生活的希望，好让我继续前进？”
苏澄觉得肯定不完全是好事儿。
转正是转正了。
但相应的。
肯定也在老爹心里扣分了。
苏澄起床以后热了热昨天晚上剩下的排骨，然后用叶黎给他准备的洗漱用品收拾了一下，随即前往公司。
苏澄原本想找叶黎打听一下情况，但找了一圈都没找到人，苏澄索性就直接去找邓强报道。
邓强坐在办公室里抽烟，眼睛盯着面前的笔记本屏幕。
看到苏澄来了，邓强先是微微一愣，然后说自己这会在忙，让苏澄先等一会。
紧接着就开始啪啪啪敲键盘。
苏澄就这么在办公室里站了好一会儿，起码得有四五分钟。
捏吗的。
苏澄太了解邓强了。
明明没在忙，看他来了就开始假装自己在忙，故意晾着他。
给这b人脸了。
搁哪儿瞎几把敲什么呢？
正当苏澄准备开骂，邓强双手就从键盘上离开了，他这才肯给苏澄搭话：“你住院了？”
“嗯。”
“怎么回事，做手术了？”
苏澄没说自己做手术，他其实有点想说自己阑尾炎。
但要真说了自己阑尾炎住院，这b人下一句肯定就是看苏澄的口子。
别不信，这b人是真能做得出来。
苏澄把他的诊断报告递了过去。
他早就准备好了应付郑强，所以直接就把日期给抹掉了。
邓强看到诊断报告以后，不禁皱了皱眉头。
他的脸上浮现出一股难以置信之色。
“你？”
“抑郁症？”
“嗯。”
“住院了几天，手机丢了，所以让叶黎代我请假了。”
邓强本来不打算轻易放过苏澄。
什么手机丢了，代请假，在他这儿不过关。
起初邓强就因为苏澄没有按时到岗有点情绪。
虽说找叶黎请了假，但他才是组长。
他没点头，苏澄就敢不到岗？
谁给他的胆子。
邓强其实一直很奇怪。
公司明明不缺人，但是却来了一波“扩招”。
招了一批本科毕业的大学生，其中就有苏澄这种普通的不能再普通的本科生。
这种应届生一抓一大把。
倒不是一本不行，叶黎也是一本，但人家能力强啊，笔试面试都第一，实习阶段的评估成绩也排第一，现在都提到副组长了。
反观苏澄。
在二三十个管培生，苏澄的实习评估成绩倒数。
按照惯例，实习期一到，根据评估的成绩，要么录用，要么辞退。
就数着苏澄延长了一年实习期。
公司可从来都没有这种先例。
邓强甚至没想到，人事那边直接给苏澄转正了。
要知道，实习生是否能留下，除了成绩评估，还要经过几道评估环节。
而在评估环节，最主要的参考就是他这个组长的报告。
人事那边甚至连问都没问一句，就给苏澄转正了，这让邓强更不爽了。
邓强倒不是不想给苏澄转，最起码得通过他吧？
不然他这个组长的威严在哪里？
这事儿人事部那边办的不地道。
抽空他还得去问一问，背后是谁主的事儿，还是苏澄找了什么关系。
邓强从抽屉里拿出一个信封，啪的一声丢在苏澄的面前，然后又摸出一张单子传了过去。
“这是转正奖金，两万。”
“在单子上签个字。”
苏澄在签字的同时，邓强又从抽屉里摸出来一本崭新的书。
狼性。
“这本书看完，月底之前给我交读后感，计入年终成绩评估。”
邓强交代完以后，便把那副白脸收了起来，继而变成了一副红脸。
“苏澄，你进来也快两年了，应该知道咱们晟跃的实力。”
“我再给你透个底儿，翻遍整个公司，没有比你学历更低的。”
“虽然你的学历不高，但你的勤奋我都看在眼里，能力不能力的先不说，但你是我见过最上进的一个。
“转正以后好好干，好好珍惜咱们公司给你提供的平台。”
“别让这什么玉玉症影响到你，调整调整心态，好好干，继续保持那股冲劲儿。”
“之后公司评优评先什么的，我都会第一个考虑你的。”
苏澄：？？？
我草。
这什么意思。
CPU我。
还是看上我手里这两万块钱了。
什么叫学历不高。
歧视是吧！
还有那个“能力”。
老子干的比谁差？
勤奋不勤奋的，轮用得着你说啊！
你算老几！
邓强的这些话苏澄全当放屁。
这会儿开始说好听的了，觉得我好你咋不给我在报告上提转正的事儿。
苏澄能确定的是，他的转正有老爹插手，故意让他多磨炼一年。
但如果，苏澄是说如果。
如果邓强在报告上写了一些好的评价，或许老爹就不会给他延长这一年实习了呢？
那苏澄不就少吃一年苦吗！
报告上但连句话都没有，连个建议都不给，还搁这儿PUA下属。
苏澄在心里暗暗骂了一炮。
邓强看到苏澄没什么反
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