第081章 一期计划的落实情况(2/2)

 

但这种服务毕竟是非常特殊的商品，沈毅也不知道自己异想天开的计划可不可行。所以他自然不会招聘正式的员工，来执行自己的设想。  

因为万一这个设想不可行，以后肯定就没有了后续。那么刚招进来的员工又该怎么安排，总不能马上就辞退吧？  

所以沈毅决定选用大学生兼职，来试验他的设想。全部1000名参加“沈氏吃键盘解决方案一期计划”的水友，被他分成10个组群。  

每个组群配备两名兼职健身顾问，负责提醒族群内100位水友，每天按时完成至少300大卡的运动任务，并收集每人每天的运动证据。  

蔡雪正是沈毅招聘的20位兼职健身顾问之一，他当时选人的标准并不简单，第一要有充足的时间，第二要有好脾气，第三做事要负责。  

但只要能满足这三点，沈毅就愿意提供3000元的保底月薪，另外在两个月的督促任务结束后，根据客户们的反馈，最多可以再获得一笔4000元的奖金。  

也就是说如果工作表现优异，这20名兼职学生这个暑假，最多能从沈毅那里赚走1万元的工资。这对像蔡雪这样的农村学生来说，诱惑力自然是无比巨大的。  

所以在成为所谓的健身顾问之后，蔡雪对微信群里的每一个客户，都异常的负责和耐心，想要争取零差评的完成这份兼职工作。  

实际上当初抢购“沈氏吃键盘解决方案一期计划”的这1000位水友，大都是自身有锻炼意愿的人。对于这些人，蔡雪等健身顾问只需每天稍微督促鞭策一下，就能完成任务。  

真正难搞的是向徐文彬这样的奇葩客户，锻炼意愿低，抵制心里强。好在蔡雪也是提前受过培训的，对于这样的客户，除了要耐心之外，还要顺从。  

客户说早上没时间锻炼就改晚上，跑步没场地就改跳绳，一直顺从到对方退无可退为止。  

送一条跳绳算什么，沈毅原本也没准备在“一期计划”上赚钱，这只是他的一次试验而已。